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TST Garante Direitos dos Trabalhadores: Administração Pública não pode Expor Empregados que Entram com Ações Trabalhistas

Decisão da 3ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho: empresa pública não pode divulgar informações pessoais de funcionários que movem ações trabalhistas

Voz do Sertão
Redação: Voz do Sertão 18/07/2026 às 23:45 · Atualizado há 1 semana
TST Garante Direitos dos Trabalhadores: Administração Pública não pode Expor Empregados que Entram com Ações Trabalhistas
Foto: Reprodução / Arquivo

TST condena estatal por expor empregada que ajuizou ação trabalhista

Em uma decisão histórica, a 3ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) manteve a condenação da Empresa de Trens Urbanos de Porto Alegre S.A. (Trensurb) ao pagamento de indenização a uma empregada que teve seus dados expostos em uma lista publicada na intranet da corporação.

Privacidade e Segurança dos Trabalhadores: O Que Muda com a Decisão do TST

A partir desta decisão, fica claro que a administração pública não pode divulgar informações pessoais de funcionários que entrarem com ações trabalhistas. A expedição de listagens com dados de trabalhadores que movem ações judiciais é considerada uma violação à privacidade e à segurança dos empregados.

Consequências de Expor Empregados que Entram com Ações Trabalhistas:

A empresa pública não pode mais divulgar informações pessoais de funcionários que entrarem com ações trabalhistas. Em caso de violação, os empregados têm direito a indenização por danos morais.

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